Czego (raczej) nie znajdziesz w Społeczności „Ogarnij Chaos®”?

W poprzednich wpisach skupiłem się na kierunku rozwoju Społeczności „Ogarnij Chaos®”. Teraz chciałbym Ci pokazać perspektywę odwrotną, czyli to czego będziemy unikać w naszej Społeczności.

Głęboko wierzę, że trzymając się zaproponowanej Wizji i Zasad Społeczności uda nam się zbudować środowisko w którym nie znajdziesz:

Chamsta i hejtu – osobiście mam dość miejsc w Internecie w którym jedni walczą z drugimi, wierzę że uda nam się znaleźć takie formy komunikacji w których nie będą obecne hejt czy brak elementarnych zasad kultury

Malowania trawy na zielono – czyli prezentowania tylko pięknego, „przypudrowanego” podejścia do produktywności w którym wszystko zawsze działa, a ludzie są zawsze doskonali i bez skazy

Braku szacunku do wyznawanych poglądów – bardzo zależy mi, aby każda osoba w Społeczności „Ogarnij Chaos®” czuła się dobrze i bezpiecznie niezależnie od wyznawanych poglądów. Trzymając się zasady „moja wolność kończy się w miejscu gdzie zaczyna Twoja” będziemy budować przestrzeń przepełnioną szacunkiem dla drugiego człowieka.

Łatwych i prostych rozwiązań podanych na tacy – życie nie jest ani łatwe ani sprawiedliwe. Rzadko też istnieją proste rozwiązania dla złożonych problemów. Rozwój sam w sobie nie jest łatwy i prosty. Otrzymasz tu wiele wskazówek i porad, które mogą pomóc Ci zmienić swoje nawyki czy poszerzyć horyzonty, jednak często konieczne będzie również dokładniejsze wgryzienie się w temat, odrobienie pracy domowej lub przepracowanie tej wiedzy na głębszym poziomie. Nie zostawimy Cię z tym samym, ale spodziewaj się że nie zawsze będzie łatwo, lekko i przyjemnie. 

Pięknych i dopieszczonych prezentacji czy filmików – zdradzę Ci pewien wstydliwy dla mnie sekret: pomimo wielu lat w biznesie rozwojowo-edukacyjnym nie umiem w ładne prezentacje. Ankiety oceniające moje materiały szkoleniowe zwykle pokazują, że materiały spełniają swoją rolę, ale uczestnicy nie oceniają ich jako rewelacyjne. Nauczyłem się z tym żyć, choć w świecie w którym liczy się piękne opakowanie nie jest mi z tym łatwo. Myślę, że w Społeczności będzie podobnie. Nie spodziewam się, że styl materiałów które tworzę zmieni się w coś spektakularnego lub nagle sztab grafików i UX designerów podrasuje wizualnie materiały, których używam do przekazywania wiedzy. Trzymam się zasady by materiały były pomocnym tłem do  przekazywania wiedzy i doświadczenia. Liczę, że to wystarczy.

Jeżeli czujesz, że takie miejsce będzie dla Ciebie wartościowe, zapraszam do dołączenia do nas! A ja w kolejnym wpisie opisuję jak może wyglądać Wizja Twojego rozwoju w Społeczności “Ogarnij Chaos®”.

Czego możesz się spodziewać w Społeczności „Ogarnij Chaos®” w pierwszym roku jej działania?

Społeczność „Ogarnij Chaos®” wystartuje 31 stycznia 2025. Jest zupełnie nową usługą spod znaku „Ogarnij Chaos®”, więc jej ostateczny kształt będzie ewoluował i rozwijał się wraz z jej uczestnikami. Ponieważ jest to Społeczność (z ang. Community) a nie szkolenie, ogromny wpływ na kierunek rozwoju będą miały osoby, które zdecydują się dołączyć i zaangażować w jej funkcjonowanie.

Społeczności się nie kupuje, Społeczność się tworzy

Główne założenia poznaliście już w poprzednich wpisach (Dlaczego?, Po co?, Dla kogo?), poniżej zebrałem główne elementy Społeczności, których możecie spodziewać się w pierwszym roku jej funkcjonowania:

10 warsztatów aktywacyjnych – raz w miesiącu (poza lipcem i sierpniem) odbędą się spotkania online na żywo podczas których skupimy się na wdrażaniu poszczególnych metod produktywności. Warsztaty mają pomóc wdrożyć technikę do swojego funkcjonowania poprzez dostarczenie uczestnikom wiedzy i motywacji niezbędnych do ich wprowadzenia w życie.

4 warsztaty Masterclass – raz na kwartał odbędzie się webinar na temat wybranej metody lub problemu związanego z produktywnością osobistą. Będzie to skondensowana porcja wiedzy na wybrany temat.

Zamknięte Forum wymiany doświadczeń – specjalnie zaprojektowana przestrzeń do prowadzenia bezpiecznych i merytorycznych dyskusji na temat związane z produktywnością i nie tylko. Platforma zapewniająca funkcjonowanie forum (Mighty Networks) udostępnia wiele mechanizmów, które pozwolą uczestnikom Społeczności na lepsze poznanie się oraz zbudowanie ze sobą trwałych, głębokich relacji oraz poszerzenie swojej sieci kontaktów.

Aktywny udział Marcina Kwiecińskiego, autora projektu „Ogarnij Chaos®” w życiu Społeczności – obiecuję, że będę dostępny w dyskusjach na forum w miarę możliwości. Zajmę się aktywowaniem dyskusji, przygotowywaniem dla Was dodatkowych materiałów oraz odpowiadaniem na Wasze pytania. Będę aktywnym gospodarzem miejsca, które zdecydujemy się razem tworzyć.

Pakiet benefitów dla uczestników Społeczności – uczestnicy Społeczności będą mieli dostęp do specjalnie wybranych korzyści uzyskanych we współpracy z partnerami i przyjaciółmi projektu „Ogarnij Chaos®”

Moderowane dyskusje tematyczne – moim marzeniem jest abyśmy prowadzili ze sobą merytoryczne, moderowane dyskusje na tematy związane z rozwojem produktywności osobistej i osiąganiem równowagi życiowej. 

Dostęp do nagrań z warsztatów online – wszystkie spotkania i warsztaty Społeczności będą nagrywane i udostępnione uczestnikom do późniejszego obejrzenia w przypadku nieobecności. Wybrane spotkania ze względu na tematykę lub poufność przekazywanych informacji mogą zostać wyłączne z tej zasady.

Mam jeszcze wiele pomysłów związanych z rozwojem naszej Społeczności, ale w pierwszej kolejności chciałbym skupić się na powyższych punktach. Jeżeli Społeczność spotka się z Waszą przychylnością i zaangażowaniem wspólnie będziemy decydować o dalszym kierunku jej rozwoju. 

Z mojej strony deklaruję bardzo duże zaangażowanie w rozwój Społeczności przez minimum rok – do końca stycznia 2026 roku. Pod koniec roku 2025 wspólnie podejmiemy decyzję czy będziemy kontynuować tę inicjatywę.

A teraz zapraszam Cię do zapoznania się z informacjami o tym Czego raczej nie znajdziesz w Społeczności „Ogarnij Chaos®”.

Dla kogo jest Społeczność „Ogarnij Chaos®”?

W poprzednich wpisach przybliżyłem skąd pomysł na Społeczność „Ogarnij Chaos®” oraz po co buduję tę Społeczność. Dziś czas na przybliżenie profilu odbiorcy tego projektu, czyli kogo szczególnie zapraszamy do Społeczności „Ogarnij Chaos®”

Z usług „Ogarnij Chaos®” najczęściej korzystają menedżerowie, przedsiębiorcy i samodzielni specjaliści z różnych branż (m.in.: IT, bankowość, budownictwo, telekomunikacja czy doradztwo). Metody przekazywane na szkoleniach i konsultacjach „Ogarnij Chaos®” znalazły również zastosowanie również w nietypowych środowiskach, takich jak służby mundurowe, wojska specjalne, motosport, zakon czy organizacje pomocowe.

Podobnie jest ze Społecznością „Ogarnij Chaos®”. To propozycja dla osób wykonujących pracę umysłową, które czują że praca zajmuje za dużo miejsca w ich życiu na serio chcą coś z tym zrobić

Zapraszamy do dołączenia wszystkich tych, którym zależy na własnym rozwoju i systematycznym zwiększaniu własnej produktywności, aby wyjść z przepracowania oraz osiągnąć i utrzymać tzw. równowagę życiową (potocznie zwaną z ang. work-life balance).

Jako autor projektu „Ogarnij Chaos®”, wraz z moim zespołem dołożymy wszelkich starań, aby pomóc Wam wdrożyć w życie nowoczesne metody produktywności oraz stworzyć bezpieczne miejsce rozwoju i wsparcia wypełnione osobami którym zależy na życiu i pracy bez przeciążenia i przepracowania.

Szczególnie zapraszamy:

  • Menedżerów, którzy doświadczają przeciążenia pracą
  • Samodzielnych specjalistów, którzy nie wiedzą w co ręce włożyć
  • Przedsiębiorców przytłoczonych nadmierną liczbą spraw do załatwienia
  • Pracowników korporacji oraz małych i średnich firm, którzy doświadczają dużej zmienności priorytetów, planów i wrzutek
  • Osoby, które chcą się rozwijać i zależy im na rozwiązywaniu problemów których doświadczają
  • Osoby, które nie boją się brać odpowiedzialności za swoje decyzje
  • Osoby, które lubią się dzielić swoją wiedzą i doświadczeniem z innymi
  • Osoby, które lubią ludzi oraz są otwarte na różnorodność postaw i poglądów

Społeczność raczej nie będzie dla Ciebie dobrym miejscem jeśli :

  • jesteś zdiagnozowanym przez specjalistę pracoholikiem – w takiej sytuacji lepiej zainwestować środki i czas w terapię, a do Społeczności wstąpić  kiedy już zaczniesz kontrolować swój nałóg
  • wysokość inwestycji znacząco obciąża Twój budżet
  • przedkładasz warstwę wizualną konsumowanych treści nad ich merytoryką 
  • nie przekonują Cię metody proponowane w projekcie „Ogarnij Chaos®”
  • nie chcesz nic zmienić w sposobie swojego działania
  • zasady panujące w Społeczności nie podobają Ci się lub są w sprzeczności z Twoimi poglądami
  • nie przepadasz za innymi ludźmi
  • irytuje Cię tzw. „gadanie motywacyjne” lub „inspirujące historie”

Zapraszam Cię do lektury kolejnego wpisu, w którym opisuję Czego możesz się spodziewać w pierwszym roku działania Społeczności „Ogarnij Chaos®”.

Po co istnieje Społeczność „Ogarnij Chaos®”?

Najkrótsza odpowiedź: aby osoby o podobnym spojrzeniu na efektywność, pragnące osiągać efekty bez nadmiernego przepracowania zebrały się razem i wspólnie zadbały o to by rozwijać produktywność osobistą.

Głównym celem funkcjonowania Społeczności “Ogarnij Chaos®” jest pomoc każdemu pracownikowi wiedzy (menedżerowi, specjaliście, przedsiębiorcy) w wyjściu z przepracowania, a następnie utrwalenie nowo wybudowanych nawyków, aby już więcej nie wrócić do tego stanu.

Poniżej zebrałem główne korzyści, które wygeneruje nam wszystkim aktywne działanie w Społeczności „Ogarnij Chaos®”:

▶️ Zabezpieczenie przed powrotem do stanu przepracowania – Chcę zabezpieczyć uczestników usług „Ogarnij Chaos®”przed powrotem do starych nawyków i starego sposobu myślenia, prowadzących do stanu nadmiernego przeciążenia pracą.

▶️ Utrwalanie nawyków i zmiany rozpoczętej udziałem w szkoleniach „Ogarnij Chaos®” – Zależy mi, aby absolwenci szkoleń „Ogarnij Chaos®” mogli utrzymać nowo wypracowane nawyki produktywności.

▶️ Systematyczny rozwój w obszarach wspierający produktywność osobistą – Chcę, aby przez uczestnictwo w życiu Społeczności, uczestnicy rozwijali się w sposób systematyczny i zrównoważony. Zamiast „zrywów szkoleniowych” wprowadzimy kulturę ciągłego, systematycznego „mikronasiąkania” kompetencjami sprzyjającymi wysokiej produktywności.

▶️ Wymiana doświadczeń  – Chcę stworzyć uczestnikom możliwość dzielenia się swoimi doświadczeniami i wzajemnego inspirowania się.

▶️ Wzrost równowagi życiowej (tzw. work-life balance) – Chcę wspierać uczestników w osiąganiu coraz lepszej równowagi między pracą, a życiem osobistym.

▶️ Wzajemne wsparcie  – Chcę stworzyć bezpieczne miejsce do wspólnego rozwiązywania problemów i wzajemnego wspierania się w drodze do wyższej produktywności osobistej.

▶️ Testowanie nowych metod i podejść – Zależy mi na stworzeniu przestrzeni do eksperymentowania z narzędziami i metodami produktywności, również tymi bardziej zaawansowanymi.

▶️ Stworznie rozległej sieć kontaktów i relacji – Zależy mi, aby uczestnictwo w Społeczności pomagało budować trwałe relacje pomiędzy ludźmi zainteresowanymi rozwojem własnej produktywności osobistej. Powstanie środowisko osób, którym zależy na osiąganiu ważnych wyników bez nadmiernego przeciążenia i przepracowania.

▶️ Wsparcie w osiągnięciu Mistrzostwa w produktywności – Rozwiniemy proces „Ogarnij Chaos®” w taki sposób, aby członkowie Społeczności mogli osiągnąć osobiste mistrzostwo w organizacji czasu i zarządzaniu własnymi zadaniami.

▶️ Rozwój liderów efektywnego działania  – Zależy mi na rozwijaniu liderów, którzy będą zaszczepiać i propagować zdrowe nawyki pracy w swoich zespołach i organizacjach.

W kolejnym wpisie przybliżam dla kogo powstała Społeczność „Ogarnij Chaos®”.

Skąd pomysł na Społeczność „Ogarnij Chaos®”?

Społeczność „Ogarnij Chaos®” powstała z chęci odpowiedzenia na konkretne wyzwania, z jakimi mierzą się absolwenci programu „Ogarnij Chaos®” po zakończeniu wstępnego szkolenia: trudności w utrzymaniu nowych nawyków produktywności i łatwości powrotu do starych schematów. Wiele osób zgłaszało mi również, że chciałoby kontynuować zgłębianie różnych aspektów produktywności osobistej na głębszym, bardziej zaawansowanym poziomie. Nie ukrywam również, że ten projekt jest bardzo ważnym elementem umożliwiającym dalszy rozwój projektu „Ogarnij Chaos®”.

Poniżej zebrałem główne powody dlaczego zdecydowałem się powołać do życia Społeczność „Ogarnij Chaos®” oraz uczynić ją najważniejszym projektem rozwojowym w który zainwestuję w 2025 roku:

▶️ Zapewnienie wsparcia dla absolwentów programu „Ogarnij Chaos®”  – Szkolenie się kończy, Uczestnicy wracają do firm i z czasem zdobyta wiedza się rozmywa. Następuje erozja zdobytych kompetencji. Zależy mi, aby zapewnić Uczestnikom wsparcie już po zakończeniu początkowego etapu szkolenia, bo praca nad własną efektywnością to proces rozłożony na wiele lat.

▶️ Zapobieganie powrotowi do przepracowania  – Zauważyłem, że osoby które wyszły z przepracowania wracają do swoich zespołów i organizacji, w których wciąż istnieje duża presja i oczekiwanie pracy nadmiernym kosztem. Chcę więc zapewnić im narzędzia i wsparcie, aby uniknęli powrotu do starych schematów działania.

▶️ Trudność w utrzymaniu efektów programu  – Bardzo zależy mi na tym, aby techniki których uczymy w „Ogarnij Chaos®” żyły i były twórczo rozwijane w organizacjach. Jest to możliwe jeśli Uczestnicy wrócą do swoich firm i wciąż będą używać zaproponowanych metod. W Społeczności wspólnie podtrzymujemy i pielęgnujemy to co zaczęliśmy wdrażać podczas szkolenia.

▶️ Dyskomfort związany z utrzymaniem zdrowych przekonań na temat efektywnej pracy – Kiedy kończysz program „Ogarnij Chaos®” to zaczynasz myśleć inaczej, niż większość osób w Twojej organizacji. Powrót do organizacji bywa bolesny, a presja tych, którzy Cię nie rozumieją zaczyna sprawiać że zaczynasz wracać do starych, niezdrowych przekonań. Społeczność to miejsce gdzie zobaczycie, że jest więcej osób, które mają zdrowe przekonania na temat produktywności. Wspólnie będziemy się korygować i naprowadzać „na właściwe tory”.

▶️ Brak osób z którymi można testować nowe narzędzia, metody i podejścia – Są takie tematy w produktywności, których nie zrobisz z Uczestnikami w pierwszej fazie szkolenia. Chcę stworzyć przestrzeń oraz środowisko do eksperymentów z nowoczesnymi metodami pracy dla osób, które już znają podstawy ogarniania. 

▶️ Niewiele bezpiecznych przestrzeń rozwojowych w polskim Internecie – w trakcie naszych warsztatów i konsultacji wytarza się unikalna więź oparta na szacunku, wzajemnym zrozumieniu oraz otwartości na eksperymentowanie. Teraz ten klimat bezpieczeństwa i wsparcia chciałem przenieść do Internetu, aby stworzyć miejsce, w którym osoby o podobnych wartościach i wyzwaniach mogą wzajemnie się rozwijać, wspierać i wymieniać swoimi doświadczeniami. Miejsc, gdzie ludzie mogą się bezpiecznie i w zaufaniu rozwijać jest wciąż w polskim Internecie niewiele. Chcę dołożyć własną cegiełkę w tym obszarze.

▶️ Kontynuacja misji projektu „Ogarnij Chaos®” – Projekt „Ogarnij Chaos®” wspiera przepracowanych w 3 obszarach: obszar profilaktyki, który zapobiega wpadaniu w przepracowanie; obszar interwencji w którym bezpośrednio przechodzimy przez proces wyjścia z przepracowania oraz obszar zabezpieczenia zmiany, który pomaga wdrożyć i utrzymać poznane techniki. Społeczność domyka ten trzeci obszar, który dotychczas nie był zaopiekowany w sposób wystarczający.

▶️ Zapewnienie stabilności finansowej projektu  – last but not least, Społeczność jest projektem który zapewnia stabilne funkcjonowanie i rozwój projektu „Ogarnij Chaos®”. Dzięki płatnemu członkostwu w formie abonamentu wprowadzamy stabilność finansową, będącą uzupełnieniem strumienia przychodów pochodzących ze zdobywania nowych kontraktów szkoleniowo-doradczych.

W następnym wpisie wyjaśnię po co istnieje Społeczność „Ogarnij Chaos®” i co chciałbym, aby stało się możliwe dzięki temu, że wspólnie będziemy uczestniczyć w jej funkcjonowaniu.